2020年定西市通渭县人民医院公开招聘工作人员20人公告

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　　根据医院发展规划，结合医院人才队伍建设和学科建设实际，经医院党委会议研究，面向社会公开招聘工作人员(包括人事代理、临时聘用职工)20名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘条件

　　1、遵守宪法和法律，品行良好，作风正派，爱岗敬业，吃苦耐劳。

　　2、有良好的职业道德和团队协作精神，较好的语言表达及沟通能力。

　　3、在校期间品学兼优，专业知识扎实，积极进取，服从分配。

　　4、具有正常履行职责的身体条件。

　　5、有下列情形之一者不得报名：曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;在各级公务员考录和事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律尚在禁考限期内的人员，以及有法律法规规定不得聘用的其它情形的人员。

　　二、招聘人数及岗位需求

　　为满足医院快速发展的需求，拟公开招聘各类人事代理人员工作人员(全日制本科及以上学历)15名，临时聘用人员(大专及以上学历)5名，具体岗位需求表如下：

　　三、招聘程序：

　　1、报名方式：实行现场报名，报名人员可按照招聘岗位相匹配的条件报考相应岗位。

　　2、报名时间：2020年9月4日—9月11日(上午8:30—12:00，下午2:30—6:00)

　　3、报名地点：通渭县人民医院门诊四楼人事科，咨询电话：0932-5552934

　　4、报名人员提交的相关材料：身份证、毕业证、学位证、报到证、资格证等原件及复印件(有资格证者优先)。

　　5、资格审查：领导小组办公室对考生现场报名的材料进行资格审查，主要审查报名者是否符合招聘单位规定的专业、学历、年龄等要求，资格审查贯穿于招聘工作的全过程。凡发现报名者提供虚假证明材料的，将取消应聘资格。

　　四、考试

　　1、考试时间及地点以准考证为准。考生按照规定时间到达考试地点，核对身份信息，考试开始后仍然未到者视为自动放弃。

　　2、考试方式采取笔试和面试两种形式。笔试测试：重点测试应聘者的专业基础知识、基本理论。面试：重点测试应聘者利用专业理论知识解决实际问题的能力。包括仪表举止、逻辑思维能力、协调与应变能力、言语表达能力、研究与发展潜力等。

　　3、面试根据需要划定最低分数线并通知考生参加面试。参加面试的人员须携带本人身份证及准考证，否则不得参加面试。

　　4、综合成绩=理论测试×60%+面试成绩×40%。

　　五、确定拟聘用人员

　　根据医院专业需求计划按总成绩从高到低1：1确定拟聘用人员(总成绩低于60分者不予聘用)，末尾并列时，以笔试测试成绩进行排名，如笔试成绩相同，采取笔试加试确定。如拟聘用人员达不到专业需求计划招聘数的，不再调剂。拟聘用人员名单通渭县人民医院微信公众平台向社会公示，公示时间为5个工作日。

　　六、体检

　　对拟聘用人员统一组织体检，体检当天必须空腹，时间另行通知。体检标准参照新录用公务员体检标准实施。因放弃体检、体检不合格出现空缺的，按该总成绩由高到低依次递补。体检作弊的取消应聘资格，并依法追究体检工作人员责任。

　　七、工资待遇

　　引进的人事代理人员，医院按照通渭县事业单位工作人员相关待遇执行;临时聘用人员按照《通渭县人民医院临时聘用人员工资标准》发放。